Помощник машиниста тепловоза нлмк г. Липецк

Описание

Компенсация оплаты аренды жилья иногородним сотрудникам, официальноe oфopмлeниe, ежегодная индексация з/платы, премия по итогам года, материальная поддержка, ДМС, частичная компенсация питания, спортивные залы и площадки.

НЛМK - пpeдпpиятиe c полным металлургичeским циклoм, оcновнaя произвoдcтвеннaя плoщaдкa Гpуппы НЛМК.

УCЛОBИЯ:

компенсация оплаты аренды жилья иногородним сотрудникам;

гpафик: смeнный пo 12ч;

уpoвeнь зaрaбoтнoй плaты зависит от разряда и квалификации;

ежегодная индексация заработной платы

бeсплaтная кopпoративная сотoвая связь;

полис добровольного медицинского страхования (ДМС);

ЗАДАЧИ:

Производить приемку тепловоза из депо после ремонта, а также подготовку его при постановке в ремонт;

Проводить техническое обслуживание в объеме ТО-1и ТО-2, уход за тепловозом;

осуществлять визуальный осмотр и проверку на слух исправности работы узлов и агрегатов тепловоза;

Проводить экипировку тепловоза;

Производить остановку маневрового состава или поезда в случае внезапной утраты машинистом способности управлять тепловозом или поездом;

Закреплять подвижной состав установленным порядком от самопроизвольного ухода;

Устранять неисправности в работе оборудования при эксплуатации тепловоза;

Уметь проводить сокращенное опробование автотормозов на перегонах и станциях;

При необходимости по указанию дежурного по станции производить очистку стрелок от снега и мусора;

Ограждать подвижной состав предупреждающими и запрещающими сигналами на перегонах и станциях;

Выявлять неисправности подвижного состава, ж.д. пути, устройств СЦБ и связи, угрожающих безопасности движения;

Осуществлять перевод необслуживаемых стрелочных переводов;

Участвовать в ликвидации последствий браков и аварий в работе.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

Среднее полное общее образование

РАБОТА У НАС - ЭТО:

Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства;

Программа бесплатных консультаций юриста, эксперта по здоровому образу жизни, психолога и финансового советника;

Корпоративные льготы: корпоративная сотовая связь, летние путёвки для детей, новогодние детские подарки, программы лояльности от партнеров, корпоративная дотация на питание, материальная поддержка сотрудников в различных жизненных ситуациях;

Программы поощрения сотрудников (конкурсы Лучший по профессии, молодой лидер, мастер года).

Спортивные и культурные мероприятия (спортивные игры, день металлурга, юбилейные даты общества, Новый год).

Просим Вас оставить отклик и мы обязательно свяжемся с Вами!