Менеджер торгового отдела

Описание

Развитые аналитические способности Успешный опыт управления командой от 5-ти человек; Владение основными коммерческими показателями и механизмов влияния на них; Способность поиска нестандартных решений под запрос клиента; Навыки ведения переговоров, поддержания отношений с клиентами; Умение работать в режиме многозадачности; Открытость новому и умение пользоваться интернет-ресурсами.

Требования

Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1го дня работы; График работы 5/2 (по 8 часов), скользящие выходные (смены с 7:00 до 16:00, с 13:00 до 22:00).

Обязанности

Организация оперативной работы в отделе, управление командой (распределение текущих задач и контроль их выполнения, сопровождение); Заказ товара и поддержание необходимого товарного запаса; Взаимодействовать с поставщиками по заказу товара; Участие в определении ценовой политики сектора, анализ конкурентного рынка (новинки, тенденции, цены); Анализ продаж; Участие в планировании и организации коммерческих акций. Консультировать клиентов в торговом зале, помощь в выборе товара, сопровождение на всех этапах продаж.

Условия

Совокупный уровень дохода от 60 600 руб до вычета налога: оклад 52 000 руб/мес + компенсация питания 6000 руб/мес (до вычета налога) + премия 5% от оклада за отработку смен (2600 руб. до вычета налога). Уровень дохода готовы обсуждать по итогам собеседования; Возможность получения квартальной премии до 25% от квартального дохода; Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Работа в команде профессионалов; Расширенный социальный пакет: - корпоративный транспорт (вечерняя доставка); - уютная столовая, кафе для сотрудников; - корпоративный мобильный телефон для взаимодействия с клиентами/компенсацию мобильной связи при использовании личного мобильного телефона; - стильная форма, комната отдыха, собственный тренажерный зал; - ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни.