Рекрутер

Требования

- Опыт в подборе персонала от входящего потока до холодного поиска; - Наличие hard/soft skills в масс подборе, точечном, хантинг и тд.; - Опыт работы с "трудными" клиентам; - Высокие навыки презентации; - Умение быстро ориентироваться на случай непредвиденных моментов; - Опыт сопровождения кандидатов на весь период проекта; - Тихое рабочее место, ноутбук/ПК, интернет, телефон (компенсируем затраты); - Желание действительно много работать и соответственно хорошо зарабатывать; - Отличные знания MS Word, Excel, опыт создания КП и презентаций в формате PDF;

Обязанности

- Подбор персонала; - размещение вакансий; - поиск резюме кандидатов; - проведение телефонных интервью /первичных собеседований; - формирование кадрового резерва; - представление кандидатов заказчикам; - проведение интервью и оценка кандидатов; - мониторинг рынка труда; - взаимодействие с заказчиками и руководителем по вопросам эффективного подбора; - формирование положительного имиджа Компании на рынке труда; - участие в различных HR-проектах.

Условия

Всем привет! Коротко о компании: Мы предоставляем услуги консалтинга, аутсорсинга, аутстаффинга, прямого подбора персонала, формирования/создания отделов продаж и HR с "О", а также услуги по автоматизации и оцифровке всех процессов. В наших решениях есть множество вариантов среди которых максимально популярные услуги включающие в себя подбор сотрудников + автоматизацию процессов внутри компании + автоматизация работы с клиентами. Такие решения полезны тем, что собственники бизнеса в процессе внедрения тех или иных процессов сами становятся участниками этих действий и понимают как все устроено, кто и за что отвечает, а значит хаоса не будет даже у тех кто только начинает вести свое дело. Среди продуктов наших партнеров есть решения для работы отделов продаж, бухгалтерии, телекоммуникации вроде SIP/iP телефонии, внедрения мессенджеров WhatsApp, telegram и тд. Такие решения позволяют повысить эффективность, убрать бюрократию, поднять продажи и лояльность ваших клиентов. Наши клиенты это компании РФ, Китая, ЕС Условия работы: - Удаленный формат; - Доход от 70.000; - График 5/2 (РФ); 6/1 (Турция); - Стабильные выплаты без задержек и без привязки к оплатам клиентов; - Испытательный срок 2 месяца (возможно меньше при явных показателях результативности); - CRM Битрикс 24; - Перспектива карьерного роста до HRD - Любые варианты оформления по ТК РФ - Реальная возможность стать частью большой компании и переехать на Кипр (европейская часть, не северный); - Корпоративное обучение для тех кто хочет профессионально развиваться; - Возможность применять свои навыки, продвигать идеи и методы (руководитель максимально лояльный человек с 11+ международным опытом HRD); - Возможность научиться новым инструментам подбора; - Подчинение непосредственно собственнику компании; - Указанный доход не потолок; - После испытательного срока увеличение фикс на 45%