Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
до
200 000 руб.
Описание Разъездная работа с частичной занятостью и еженедельными выплатами! МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Еженедельные выплаты ; Гибкий график , от 2х дней в неделю; Предоставим смартфон и оплатим связь; Компенсируем расходы на транспорт; Поддержка наставника для ...
23.06.2025
до
200 000 руб.
Описание Разъездная работа с частичной занятостью и еженедельными выплатами! МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Еженедельные выплаты ; Гибкий график , от 2х дней в неделю; Предоставим смартфон и оплатим связь; Компенсируем расходы на транспорт; Поддержка наставника для ...
23.06.2025
до
200 000 руб.
Описание Разъездная работа с частичной занятостью и еженедельными выплатами! МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Еженедельные выплаты ; Гибкий график , от 2х дней в неделю; Предоставим смартфон и оплатим связь; Компенсируем расходы на транспорт; Поддержка наставника для ...
22.06.2025
52 000 - 90 000 руб.
... Работа в удаленном формате. Также предусмотрен выход в офис по вашему желанию или на командные дни 1 2 раза в месяц Частичная занятость Возможен график 5/2 с продолжительностью смены 4,5 часа с плавающими выходными, где самое раннее начало смены с 05:00 ...
23.06.2025
до
100 000 руб.
Описание Удаленка с гибким график ом, смены от 3 часов! МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное трудоустройство по ТК РФ . Частичную занятость - от 3 часов/день. Часы работы вы выбираете сами. Комфортную адаптацию. Карьерное развитие. Профессиональный рост. ЧТО ...
22.06.2025
60 000 - 90 000 руб.
... с гибким графиком: 5/2, 3/3 или 2/2. Возможность выбора продолжительности рабочего дня: 4, 6 или 8 часов Частичная занятость, подходящая также для студентов и тех, кто ищет дополнительный доход. Возможность ночных смен для сов. Оклад + процент Официальное ...
21.06.2025
от
41 000 руб.
... рост : Реальная возможность продвинуться по служебной лестнице и увеличить свое вознаграждение! Гибкий график : Выберите удобный формат работы частичная или полная занятость (5/2 или ночные смены). ДМС и льготы : Забота о вас и ваши бенефиты! Ваши задачи ...
20.06.2025