Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
47 000 - 81 000 руб.
... по ТК РФ Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 47000 80500 руб. в месяц до вычета налогов График работы 5/2 Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях Медицинская книжка за счет компании Скидки в магазинах сети, скидки от ...
08.02.2025
47 000 - 81 000 руб.
... по ТК РФ Фиксированный оклад + премии и надбавки за стаж. Средний доход 47000 80500 руб. в месяц до вычета налогов График работы 5/2 Финансовая поддержка в сложных жизненных ситуациях Медицинская книжка за счет компании Скидки в магазинах сети, скидки от ...
08.02.2025
39 000 - 49 000 руб.
Описание Eжeмeсячныe пpемии. График 2/2. Скидки нa продукцию 15%. Оборудованная кухня для питания. Kapьерный рост до Диpeктора чеpeз три мecяцa. 2000 в Дeнь Pождeния. Мeд. осмотр за счeт компaнии. Конкурсы и вoзможность Поехать в Caнаторий. Приглашаем Вас ...
07.02.2025
от
54 000 руб.
... Опыт работы в энергетике не менее 1 года, готовы рассмотреть без опыта Мы предлагаем: Место работы: г. Екатеринбург, Гурзуфская, 40А График работы 5/2 Конкурентные условия труда Корпоративный пакет социальных льгот (ДМС, материальная помощь к отпуску)
31.01.2025
50 000 - 120 000 руб.
... среднего уровня Условия: Работа в комфортном офисе. Оклад 50000 + директорские премии (за высокие показатели) + % от личных продаж (без потолка) График работы: 5/2, с 8:30 до 17:15, пт до 16.15 Оформление по ТК РФ Обучение внутреннее (с главным технологом ...
26.01.2025
... и работаем только с известными брендами, чтобы быть уверенными в качестве продукции. Условия: Официальное трудоустройство. График работы: пятидневная рабочая неделя. Достойный уровень заработной платы с возможностью премирования. Санитарная книжка, питание ...
24.01.2025
... с ТК РФ. - Полностью официальная заработная плата. - Дополнительное медицинское страхование. - Возможность профессионального и карьерного роста. - График работы: пятидневная рабочая неделя, 08:00-17:00. Место работы: г. Ирбит, ул. Горького, 2Д.
22.01.2025